失业保险金上班时交了三个月

“学姐，为什么公司在我辞职后说我丧失领取失业金资格了？”

“学姐，为什么我领取失业金的次数跟金额都不多？”

“学姐，我对参加就业培训没什么兴趣，不参加培训行不行？”

……

要是失业金真有这么好领，学姐自己也不想工作了：）

国家的一项要求就是要给暂时失业的人提供帮助以及补贴，事实上失业金的实质就是让没有工作的人得到最基本的生活需求，让他们不至于因为没有经济来源而生活不下去。

你们想用衡量工资的标准来领失业金，又想连续收取个10年、8年，哪会有这种事，国家又不是做慈善的。

失业金到底能领多少？领多久？怎么领？还有疑问吗？跟着学姐接着往下看，就有你想知道的答案了，事实上想要知道失业险的各种门道我们就读这篇文章就够了。

 

失业保险是什么？

我们都知道失业险也是包含在社保里的，它就是专门去保障不是因为我们自己的问题离职导致失业的时候，除了为他们提供一定时间、一定数量的救济金外还提供就业帮助的保险。

这里的非主观性因素，是指职工被公司开除或公司倒闭破产等原因，自己主动离职了可是不作数的。

领取条件

固然有失业险，不过在失业时也不是说一定能领到。我国《失业保险条例》中明确指出，失业人员是指法定劳动年龄内，具有劳动能力的就业转失业人员。

最开始要与这三个条件：“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”相符。

其中，我国法定劳动年龄为：

企业男性16-60周岁，女性16-50周岁；

机关事业男性16-60周岁，女性16-55周岁。

这个年龄段不涵盖还未成年的和大学生以及已经退休开始享受退休金，因此如果是不在年龄段内的都无法领取失业金。

 

劳动能力则是指：具有从事正常社会劳动的行为能力，像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。

其次，还要满足：

①失业前已经连续缴费至少1年的；

②非因本人意愿中断就业的；

③已办理失业登记并有求职要求的。

第一条，社保内包括有失业险，个人如果在这期间出现了离职的情况，那么就会导致出现断缴，国家在这种时候不发放失业金是为了督促你好好工作。

第二条，因为有偷懒工作满一年靠失业金过活的人，所以国家为了预防这种情况，所以规定主动离职的话无法领取失业金。

第三条，领取失业金之后不能好吃懒做不干活，所以规定你想拿失业金必须做登记，并积极找工作。

 

所以想要靠国家养也不是不可能的事，你坚持干活干到退休就好了，生活上的支出也可以用退休金，就怕生病花钱怎么办，当然可以让终身医疗保险保驾护航了：）

保障内容

失业保险有哪些保障内容？相当于在问失业保险在资金支持方面能够提供什么。

只有全面了解失业金，才知道包含但不限于失业救助金，每月领一笔钱还能有什么，偏见往往来自于没有深入了解。

失业金除了失业救助金以外还有哪些保障？学姐用下面的图文讲解，让大家更深入地进行了解：

差异化的保障内容会出现在不同的地区，将不同地区出现的普遍问题概括一下，具体政策可以拨打当地社保服务热线：区号+12333。

可以看到，明确了当地最低工资基数，这才是跟救济金多少直接挂钩的，随着我们缴纳的时间越来越长，我们能够领取的钱和次数也会越来越多的。

事实上无论怎么增加，救济金的额度是永远不会比当地最低工资的基数高的。

除此之外，当我们进行了失业登记领取失业救济金之后，事实上医保保障和就业培训与服务国家同样是免费给我们的。

可是！提供的就业培训，是无法不参加的，但是我们要是不去参加，社保局是有权利不把失业金给我们的。

所以，尽管领了失业金也得赶快去寻找工作～

 

对于丧葬补助金和抚恤金，则是参保人在失业期间身故时，其家属所能领到的补偿金额，这一点似乎弥补了工伤险。

但只能从失业险上拿到这一点钱，对参保人去世后剩下的债务责任、养育责任、经济责任来看，真的是起不到什么大作用。

所以我们需要寿险以及意外险来加强抗击风险的能力。

领取标准

失业险的领取标准，就是指失业金能领多少？领多久？不说七说八了，学姐来回复你们的疑惑：

失业保险金按月发放，根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同，失业金的享受期限也有所不同。

缴费1年以上不满2年，可以领取3个月的失业保险金；

缴费2年以上不满3年，可以领取6个月的失业保险金；

缴费3年以上不满4年，可以领取9个月的失业保险金；

缴费4年以上不满5年，可以领取12个月的失业保险金；

缴费5年及以上，每满1年增加1个月失业金，其中10年内最长为18个月，10年以上最长为24个月。

 

需要明确的是缴费时间，若重新就业后再次失业的话，时间会重新计算。不过领取失业保险金的期限，可以与之前失业没领完的期限合并计算，最长也是不超过24个月。

失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。

失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放；满10年及以上的，按最低工作标准的80%发放。（不同地区比例略有差别，比如深圳是90%）

 

失业保险怎么使用？

参保

失业险是社保的其中一险，并且它异于医疗险与养老险，无法像灵活就业人员那样单独缴纳，若需要进行失业险的参保，唯一的途径是以在职员工的形式进行。

缴费额度也不高，一般为个人工资基数的0.5%-1%，也就是一个月几十块钱的事。

领取流程与申报资料

对于失业金的领取方法，应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。

一般办理的机构有：各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。

 

办理业务的时候一般需要：

✦填写《失业保险金申领表》；

✦本人身份证明（身份证、社保卡原件）；

✦银行卡、存折复印件；

✦解除劳动合同的证明；

✦失业登记等材料。

领取流程大致如下：

①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。

②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。

③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。

④盖章：户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章；户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。

⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。

 

以上程序如果已经搞定，我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了，当然也有可能当场领取。

不同地区里，虽然流程看着都比较复杂，其实不管是需要的材料或流程都有差异。

并且我们在按照流程步骤走的时候，可以直接咨询现场工作人员，立刻为您指引所需提供的材料明细。学姐这边就粗略阐述一下，具体可以咨询当地社保服务热线：区号+12333。

 

疑难解答

失业了还要交五险吗？

不交也行，但学姐认为最好还是去交。

我们说失业期间依然需要缴纳五险，其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。

其中，医疗险由国家提供，失业期间不需要个人缴纳，我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。

况且，养老金的钱是可以从失业金里扣掉的，每月可以先扣除养老险的费用，再领取结余的失业金。

失业险可以领到退休后吗？

退休后能够享受的退休金不能与在职员工形式参保的失业险相提并论。

领取失业金对下一份工作以及退休有什么影响吗？

失业金的领取是不会影响更换工作的，造成退休的影响是最大的是，失业期间可能会造成养老险断缴，无法累计缴纳时间。

尽量不要在失业期间断缴，或者工作之后再进行补缴。

可以不参加培训吗？

不可以，如若不参加，社保局会停发所有失业金，无论我们是否处于领取期限内。

失业金额是固定的吗？

失业金的额度与当地工资最低基数挂钩，失业金额度的变化是依照最低基数调动而定，其变化金额不会大于一百块。

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以上就是我对 "失业保险金上班时交了三个月"的图文回答，望采纳！

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