提问: 斜阳薄暮 分类:社保断缴二
优质回答
很多人觉得,现在的90后在选择工作上不专一,跳槽率高,他们没说错,确实如此。
95后与90后在领英发布的数据上显示出完全不同,前者在第一份工作的在职时间平均只有7个月,而后者有19个月。与90后高跳槽频率相对的,是他们对社保的低认知。一个朋友妹妹在这几天裸辞了,打算休息一年放松一下。学姐随口提醒了一下,说社保自己去交贵很多。让我意外的是,她并不觉得这有什么问题还回答我「为什么要自己花钱去交?现在断了,就等以后找到工作再续上呗」我……
对于现在的年轻人来说,都不知道心细一点。根本就意识不到社保断缴的危害。学姐今天就想要给好年轻人好好说道说道,我们中途对于社保做出了断缴的行为,这样会对我们产生怎样的影响?我们该在换工作后对社保问题实施怎样的措施呢?什么是社保?社保就是我们通常所说的"五险",它指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。每个地区的五险缴纳额度规定都不相同,由单位和员工个人都需要承担一部分,单位的从单位银行账户扣除,员工部分从员工工资中扣除。但是无论哪个地区,企业缴费比例都会比个人缴费比例高。公司为员工缴纳的比例为:16%+10%+0.8%+0.8%+0.8%=28.4%员工个人缴纳比例为:8%+2%+0.2%=10.2%假如你的工资是每月6000元,每月社保账户就有2316元,其中近7成是公司为你承担的。
所以,该为交社保费而感到心疼的是公司,而不是我们。
在了解完缴费比例的问题后,有人就会问这样的问题,我的工资一个月一千,有的人工资一个月好几万,这样算起来岂不是差距大?
是的。所以各个地区都发布了「社会保险最低/最高缴纳基数」用以避免这样的大差距现象。
以2020年广州职工基本养老保险为例:
最低缴纳基数为本市现行最低工资标准2100元;
最高缴纳基数为本市2019年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍,即30876元。
如果你一个月的工资是一千元,那么也一定要根据最低缴纳基数来交职工养老保险。也就是公司帮你交2100元*16%=336元;自己交2100元*8%=168元。
同理,若有好几万的月收入,就要用最高的标准来计算养老保险。
假如你的工资既不会很高,又不会很低,刚刚好在缴费基数中间,那你的社保缴费基数就等于你的实际工资。
不过有的公司很鸡贼,会把员工基础工资定为最低缴费基数,剩下的钱会以补贴和保密费等神奇名义发给你,因为公司就是为了要少交点钱。
小伙伴们,其实这样子才亏,不要以为到手钱多了就不亏。
社保统筹基金的钱少交了,就是因为公司把这笔钱以各种名义发给我们了。当我们之后生病了,或者需要买车租房时,都可以拿来用。
社保断缴的危害?
医疗保险断缴身体出现小病小痛,对于我们来说应该跟正常。医疗保险给予看病患者的帮助很大,所以断交就会影响很大。
无法报销医药费医保断缴第二个月开始,看病就不能再报销医疗费用了。
但是医保卡里的个人账户余额仍旧可以使用,不会因为断缴受影响而清零。
其次,医保在退休之前,累计缴费年限达到当地规定最低缴费年限,退休后可以不用缴费,终身享受职工医疗保险报销的待遇。
如果中间经常出现断缴的情况,在退休前,累计的缴费时间就会不够。
这种情况是没办法在退休后免费享受医保报销的。
报销上限会降低一般来说,连续缴纳医保费用的时间越久,每年能报销的上限就越高。比方说你连续交半年,每年报销额度就是50万,刚交了两三个月,就只能报销10万。一旦中途断缴超过3个月,连续缴费时长就需要重新开始计算。
买房买车、积分入户要是考虑定居在某个城市,那么老生长谈的问题就是买车买房。和买车买房摇号这些事情有关的,就是社保缴纳期限了。拿上海来说,之前就规定非上海户口,如果不连续缴满5年的社保,是不能在上海买车摇号和买房的。在北上广深等其他地方,像这样的规定也有。假如断交保险费用,那么缴纳时长相应也要重新计算。
买商业保险保费会上涨如果有医保,一些商业保险就会更便宜。我们购买的百万医疗险一般就是这两个版本,第一个版本是价格便宜适合有医保的人购买,价格比较贵的这一种,适合没有医保的人。报销比例的多少,关系到你有没有医保。断缴医保会有很大不好的影响,所以尽量不要断
公积金断缴单位和个人共同缴纳的公积金,是能帮助大家共同买房的存款资金。
一人拿出一部分的钱来积存,作为一个储蓄池,来储存基金,能让我们买房的时候申请到更优惠的房贷省更多的钱。住房公积金贷款差不多是我们能够借到最便宜的贷款了,商业住房贷款的利率往往比它的利率更高,它们的利率比约为10:7连续公积金缴纳证明,是对我们买房时申请公积金贷款时的要求,具体每个城市在要求上都会有差别。如果交公积金的时候断交了,那么贷款就没办法申请了。
养老保险断缴据养老保险的规定,退休后领取养老金是需要年限累计够15年。
养老保险就是要我们缴的多才能得的多,缴费基数越大、缴费年限越久,那就能在退休的时候领取到更多的养老金,因而中间断缴,后续的待遇会被改变。如果到退休时没缴够15年社保,可以选择延长缴费至15年、转为居民养老保险或者一次性领取个人余额。三种选择优先顺序为:延长缴费至15年>转为城乡居民养老保险>一次性领取个人余额社保也算一种基础的投资项目,对于回报率来说,回报率最高且养老金最多的就是第一种选择。然则第三种选择,是一次赔了夫人又折兵的投资。如果选择一次性领取个人余额,那之前工作单位给你购买的养老保险部分(占大头)就白白上交给国家了哦。
生育保险断缴生育保险是夫妻两人中只要满足其中一个连续缴纳满某个期限,在妻子分娩或是计划生育手术一年内,提供生育医疗费用报销的服务。通常包括产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等,可以报销大部分的费用,还提供相应补贴。多半的城市,对上述福利是有要求的,在生孩子之前,要连续缴纳9个月,或者累计交满一年。倘若中途断交,做不到该地的要求,报销也就无法申请了。因而,怀孕期间不要冲动辞职。至少生完孩子报销完再提辞职呀。
失业保险、工伤保险断缴失业保险,按照名字就能理解是用来保障失业风险的,领取有三个约束条件:
失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险累计满一年的;
非因本人意愿中断就业的;
已经办理失业登记,并有求职要求的;
而工伤保险是保障在工作期间(包括上下班途中),由于意外伤害或者职业病等原因,暂时或者永久丧失劳动能力,甚至不幸离开这个世界,都可以通过工伤保险拿到补偿。假设你在公司工作,这两项保障是不用担心会断交的。假如你辞职了,那么也用不到失业保险和工伤保险。因此断交也没有什么大问题。
辞职后社保该怎么处理?
裸辞或自由职业现实生活中,像我朋友妹妹这样的年轻人一点也不少,一时裸辞一时爽,一直裸辞一直爽,压根就不在意社保的问题。
这是非常不可取的,社保是国家给我们的福利,能薅社会主义社会羊毛就要趁早薅了。假使你有当地户口,裸辞后可以自己安排去社保局缴纳居民医疗和居民养老保险。或者以“灵活就业人员社保”,也就是无固定工作的身份去缴纳职工医保和养老保险,退休后和正常员工保持同等待遇,可是需要自己承担“单位+个人”的所有缴费。
倘若你不是当地户口,不能选择自己交社保的(也有个别地方例外),找熟人公司或者社保代缴机构求助也是可以的。这仍然需要自己来支付“单位+个人”的所有缴费。然而需要关注的是,找代缴机构的话,不存在真实的劳务关系,是有一定的风险存在的,在选择上必须要多多关注。
换省市工作假使你对北上广深感到厌倦,想要回到三四线老家工作,那就需要办社保迁移了。大概流程如下:登录社保局官网,提交转出申请;
申请通过后,去社保局打印《参保缴费凭证》;
把《参保缴费凭证》交给新单位,办理转入。
在迁移之后,之前缴纳的医疗保险、养老保险的年限就可以累计计算了。也许每个城市的办理流程和所需要的资料是有一些差异的,大家可以提前做个自询拨打社区热线:12333就行了。
同城市跳槽
要是新工作的城市和之前一致,那么只要在新单位把社保衔接上就可以了。
要做到无缝对接,最好交完当月社保后离职,在下个社保缴费日进入新单位。
常见问题解答
最后一部分,解答一下最近读者问的比较多的问题。倘若你还有其他个例问题,可以来留言区留下问题~
如何查询自己的社保情况可以登录自己所在市的社会保障局网站查询或者是拨打统一社保咨询电话12333询问。
然后,通过支付宝城市服务以及地方城市官方微信公众号来查询也是可以的。
满足失业金领取条件,可以领多少钱?领多久?领取失业保险金的期限有以下规定:
缴费1~5年,最长领12个月;缴费5~10年,最长领18个月;缴费10年以上,最长领24个月。每月领取的失业金,各个地方都不一样,通常在失业保险关系所在地最低工资标准的70%到90%。辞职出国工作,社保如何处理?你可以选择提取养老保险中个人部分的,也可以选择停在那里,回国继续缴纳15年,也可以拿到统筹后的退休金。
公积金只能选择两个方式:如果是本地户口,除了可以将社保转为个人缴纳,你还可以选择全额提取住房公积金或者是封存。非本地户籍或者本地户籍的话就跟随自己的意愿,考虑断交,公积金从此以后就没有了。单位不交公积金,怎么维护自己的权益?可以通过公积金中心稽核部门进行申诉处理,公积金没有被纳入劳动争议范畴。
同时缴纳了职工社保和新农保,退休时可以同时享受吗?我国的社保体系主要分为:职工保,居民保这两种,新农保也归属于居民保。这两种社保同时缴纳时不能共同享有,在退休的时候可以将这两个合并。
需要留意的是,职工社保的退休及其他保障和居民社保比起来会更多。
想要充分了解社保知识,光看这篇文章可不够!如果你依旧对社保知识存在疑惑,可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ,里面有全网最全的社保类知识,帮助你充分利用社保福利,省一大笔钱!
以上就是我对 "社保缴纳断缴有没有影响吗"的图文回答,望采纳!
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