泰康人寿岁月有约养老金年金险每年6000

现在人们的生活质量普遍都提高了，所以很多人对于社保所提供的养老保险觉得很低，想要购买一份商业养老保险。开篇惊喜，为大家送出这份特别不错的养老保险榜单，可以用来借鉴：

前些日子经常有朋友给学姐留言泰康人寿的岁月有约养老年金险，大都被它的“无条件领取25年”虏获了，认为用来养老很不错。

难道真的存在这么优秀的产品？学姐也不放心大家有没有踩到陷阱，因此找了它的条款认真研究，发现这款产品的确暗藏玄机，赶快和学姐一起来分析一下吧！

一、泰康人寿保险靠谱吗？

通过哪些内容可以评定一家保险公司的好坏？这篇文章值得一看：

下面就对泰康人寿保险公司的公司实力，保费收入和偿付能力这三方面进行研究，瞅瞅这家公司表现如何：

公司实力

成立于2007 年8 月10 日的泰康人寿保险股份有限公司，注册资本40 亿元，分公司在全国都有34家，除此还有2个企业年金中心，服务方面远远超过了42万家，服务企业员工数领先于3400万人次。

保费收入

保费收入是保险公司为履行保险合同规定的义务而向投保人收取的对价收入，保险收入为保险公司开辟了一条最主要的资金流入通道，通俗易懂的来讲就是保险公司的资产。

所以看保险公司好不好，首先要看的就是它的保费收入！

2019年泰康人寿保费收入为1308.38亿元，市场份额占比4.42%，同比增长为11.49%。

偿付能力

我们想要知道保险公司能不能理赔，那么我们需要根据最重要的数据来判断，这个数据就是偿付能力。偿付能力能够映射出保险公司财务方面是否具有稳定性，在考虑投保公司时它也是一个关键的要素。

在中国保险协会公示的泰康人寿2020年第二季度偿付能力报告中明确表示，我们可以从数据很明显的看出来:这三种偿付能力充足率各不同：核心偿付能力充足率为249.85%，综合偿付能力充足率为250.56%，风险综合评级为A级。

二、岁月有约分红收益大揭秘，必看！

通过上面的分析，相信大家也看到泰康人寿保险公司确实很不错呢~

我知道这个时候大家肯定都在关注这个问题，这款泰康岁月有约年金险（分红型）真的很好吗？真的可信吗？大家可以先看这篇文章了解一下哦：

不墨迹了，直接进入主题：

从图可以看出，这款产品对0-60周岁人群供应终身保障，这些人都很合适入手，可以按照需求选择趸交或3/5/10/15/20年交的缴费方式，泰康嘉福1号终身寿险(万能险)、泰康健康相伴豁免保险费疾病保险这两种或者其他的保险也可以一块搭配购买。

生存保险金按约定领取时间领取，养老金开始领取年龄有60/65/70/75周岁可选。如果按年领取，可领取基本保险金额的11.866倍，并且保证领取25年。

从养老年金险的角度看岁月有约并没有什么大问题~

它有一些优点概括如下：

保险减保

若是被保险人什么事儿都没有，在过犹豫期以后投保人能够去要求减保，基本保险金额和保险费降低都是按相同的比例来，然后就能获得有关基本保险金额减少的那部分与之对应的现金价值。

在投保人要求下减保过后，基本保险金和保险费满足保险公司规定是必要要求。

养老社区

只要你投保了岁月有约养老险，那么就能获得优先享受泰康幸福有约终身养老计划的权利，有权自己选养老社区。

（1）保证入住：被保险人或者投保人享有保证入住社区的权利。

（2）优先入住：投保人的父母及投保人配偶的父母享有优先入住权，但需自行支付费用。

（3）入住优惠：保证入住方的配偶享入住费用优惠。

（4）自由支配：保险利益可领取，也可用于支付社区费用。

当然，朋友们最关心的还是买了这款产品能拿到多少分红~

下面为大家展示泰康岁月有约养老保险的红利规定：

在每一保单年度，只要合同没有超出有效期限，投保人能否获得红利分配是由保险公司将根据分红保险业务的实际经营状况决定的。如果分配红利，保险公司将在保单红利派发日向投保人分配红利金额，金额的多少是根据相关精算规定来确定的。大家都可以看明白，分红并不是一只不变的，它最吸引人，也最变化无常，一方面它增值效率低，也不方便取出来，另一方面，分红还需要依靠企业利润。因此要根据公司的实际营业情况进行分配，最后获利情况如何，也得乖乖听保险公司的，这也太扎心了吧！

不了解分红险缺点的朋友，建议看看这篇文章：

综上所述，泰康岁月有约养老年金的基础保障做的还可以，不过在分红这一方面一定要注意！

当然，在考虑购买年金险前，保障好自己生命安全和身体健康，学姐为大家准备了一份买保险秘笈，不看可就亏了：

以上就是我对 "泰康人寿岁月有约养老金年金险每年6000"的图文回答，望采纳！

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