石家庄桥西区灵活就业人员在哪儿交社保

刚才在前文中讲述了三种缴纳社保的方案，那么我们应该选取怎样的举措缴纳呢？

要想回答这个问题，除了要考虑我们自身的需求之外，还需要思考三种方案需要缴纳的费用，以及保障的力度如何。

我们先搁置一会第三种方案，将前两个方案进行比较找找它们的好处以及不好的点。我们从两个方面进行比较：

看图：

按缴费金额多少划分，灵活就业人员比在职员工缴费多很多，这是因为员工的社保按照工资8%的比例是由用人单位来支付，员工只需要支付工资总额的2%（地区不同可能比例也不一样）.

这笔医保费会分别去两个地方：个人交的2%部分会直接进入个人医疗卡中的【个人账户】；公司交的8%部分会进入国家医疗统筹基金。

但灵活就业人员还要同时负担交个人的2%和公司的8%，当然会承担更多的财务。

如上文所示，

从缴费金额上看：个人缴纳职工医保>职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保

从保障力度上看：个人缴纳职工医保=职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保

所以对于自营劳动者来说，职工医保和居民医保相比而言，报销的范围，比例，额度，都有了很大的提高。但免赔额度也更高，缴费金额更高。

看图：

它与医保像同胞兄弟一样，按缴费金额多少划分，灵活就业人员比在职员工缴费多很多，是因为在职员工在缴纳养老保险时，缴纳工资费用，公司会为他交大部分的百分之二十，而他自己只需要交百分之八。（不同地区的比例会有略小的差别）。

这笔养老费会分别去两个地方：个人交的8%部分会直接累计进【个人缴纳总额】；公司交的20%部分会进入国家养老统筹基金。

对于灵活就业人员而言，没有公司为他缴纳任何费用，全都需要他自己缴纳，{灵活就业人员交社保-25。}

如上文所示，

从缴费金额上看：个人缴纳职工养老>职工缴纳职工养老>个人缴纳居民养老

养老险独特的地方就在于，其遵循缴纳原则是，缴纳金额越久越多者，退休后就可以领得越多。

但是！不管我们如何对比职工养老与居民养老的缴纳时间。

从收益来看，永远都是：职工缴纳职工养老>个人缴纳职工养老>个人缴纳居民养老

就之前两个方案相对而言，该缴纳哪个完全取决于个人经济能力以及是否有当地户口。

方案一缴纳金额高，但可以获得与在职员工相同的医疗与养老待遇。

方案二缴纳金额少，保障待遇上较低，尤其是在职工养老与医疗上，购买者需要有当地户口，一年也花不上1000块钱。

那么接下来我们再看看第三种方案，结合三种方案来综合考量进行选择。

与第一种方案有差别的就是通过社保代缴机构缴纳五险，它可以多出生育险、工伤险、失业险三种保障。并且在缴纳金额上没有太大区别。

具体原因请看下图:

有缴纳金额较低的保险，生育险、失业险、工伤险就是其中之三，只是需要我们在第一种方案之上再加几百块钱。而且我们也不缺这几百块钱。

所以要不要选择第三种方案，完全取决于个人需不需要这另外三险。

综合上文来看，灵活就业人员的社保缴纳方案可以很容易就得出来了：

① 资金充足且对生育险、工伤险、失业险有需求：建议通过社保代缴机构缴纳五险；

② 资金充足且对其余三险没有需求：建议自己带齐相关资料去当地社保局缴纳职工养老与职工医保；

③ 资金不充足且有当地户口：建议购买居民养老与居民医保；

④ 资金不充足且没有当地户口：建议自己带齐相关资料去当地社保局，以最低缴纳基数缴纳职工养老与职工医保，或者去上班。

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以上就是我对 "石家庄桥西区灵活就业人员在哪儿交社保"的图文回答，望采纳！

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