提问: 他和她的猫 分类:失业保险
优质回答
“学姐,公司在我辞职以后说我领取不了失业金是否合理呢?”
“学姐,为什么我领取失业金的次数跟金额都不多?”
“学姐,我对参加就业培训没什么兴趣,不参加培训行不行?”
……
要是失业金真有这么容易领取,那么学姐就不想工作了:)
作为国家给暂时失业的人提供的生活补贴与帮助,因此我们都知道失业金就是满足失业的人得到最低的生活经济需求,让他们不至于因为没有经济来源而生活不下去。
你们希望拿到工资标准般的失业金,还想一直领个10年8年,这种事情是不会发生的,不要把国家当成慈善机构。
失业金到底能领多少?领多久?怎么领?跟着我们接着看,我们会为你一一解答的,失业保险的各种门道都在这篇保险里,让你一下子全部了解清楚。
失业保险是什么?
我们都知道失业险也是包含在社保里的,它就是专门去保障不是因为我们自己的问题离职导致失业的时候,能够给予失业人群一些帮助,例如提供他们一定时间、一定数量的救济金和就业帮助。
非主观性因素是在站在职工角度,公司开除职工或公司倒闭破产等原因都不是职工的因素,主动离职了可是不算数的。
领取条件
固然有失业险,不过在失业时也不是说一定能领到。我国《失业保险条例》中明确指出,失业人员是指法定劳动年龄内,具有劳动能力的就业转失业人员。
这三个条件:“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”是首先就要满足的。
其中,我国法定劳动年龄为:
企业男性16-60周岁,女性16-50周岁;
机关事业男性16-60周岁,女性16-55周岁。
这个年龄段不涵盖还未成年的和大学生以及已经退休开始享受退休金,所以超过了年龄限制的范围不能领取失业金。
劳动能力则是指:具有从事正常社会劳动的行为能力,像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。
其次,还要满足:
①失业前已经连续缴费至少1年的;
②非因本人意愿中断就业的;
③已办理失业登记并有求职要求的。
第一条,失业险属于社保之一,如果个人入职期间又产生了离职的情况会导致失业险的断缴,国家出于督促你好好工作的目的在这时候不会发放给你失业金。
第二条,国家为了防止你故意偷懒工作满一年就想拿失业金过活,规定是主动离职无法领取失业金。
第三条,国家的目的是为了防止你拿了失业金之后好吃懒做不干活,因此做好登记并积极找工作是你拿失业金的前提。
所以干活干到退休的福利是国家可以养你,不说其他,退休金还可以用到生活上,而且在生病的时候还可以用终身医疗保险进行保障,不错:)
保障内容
失业保险有哪些保障内容?其实清楚失业保险所能提供的资金支持,就是问题所在。
局限于失业救助金后,失业金的其他保障很多人都不会去了解,每月领一笔钱还能有什么,其实很多环节和内容千万不能很随便的错误定义。
失业金除了失业救助金以外还有哪些保障?只有学姐出马给大家结合图片进行解释:
首先在地区上来说,保障内容根据地区不同也会产生差异,常规存在的问题中学姐先概括一部分,具体政策可以拨打当地社保服务热线:区号+12333。
可以看到,能够挂钩救济金多少的是当地最低工资基数,我们能够了解到我们缴纳的时间变长后,我们就可以更多的次数去领取更多的钱。
但不管怎么增多,救济金的额度都绝对不会高于当地最低工资基数。
除此之外,当我们进行了失业登记领取失业救济金之后,这些医保保障以及就业培训与服务是国家也会免费提供给我们的。
然而,这份就业培训是你非去不可的,事实上你要是不去参加,社保局就有权利不给你发失业金。
因而别认为拥有失业金就不需要去工作了~
对于丧葬补助金和抚恤金,则是参保人在失业期间身故时,其家属所能领到的补偿金额,这点像是填补了工伤险的不足。
然而失业险分配的这么些赔付,对于参保人过世后剩下的与债务、养育、经济有关的责任,真的是粥少僧多。
所以我们更需要寿险以及意外险来提高我们抵抗风险的能力。
领取标准
失业险的领取标准,就是指失业金能领多少?领多久?这里,学姐就为你们解答:
失业保险金按月发放,根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同,失业金的享受期限也有所不同。
缴费1年以上不满2年,可以领取3个月的失业保险金;
缴费2年以上不满3年,可以领取6个月的失业保险金;
缴费3年以上不满4年,可以领取9个月的失业保险金;
缴费4年以上不满5年,可以领取12个月的失业保险金;
缴费5年及以上,每满1年增加1个月失业金,其中10年内最长为18个月,10年以上最长为24个月。
重新就业后,再次失业的话,缴费时间就会重新计算。不过领取失业保险金的期限,可以与之前失业没领完的期限合并计算,最长也是不超过24个月。
失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的,按最低工资标准的70%发放;满10年及以上的,按最低工作标准的80%发放。(不同地区比例略有差别,比如深圳是90%)
失业保险怎么使用?
参保
失业险是社保的其中一险,可它不太类似于医疗险和养老险,没办法像灵活就业人员那样独自缴纳,以在职员工的形式能够进行失业险的参保。
缴费额度也不高,一般为个人工资基数的0.5%-1%,也就是一个月几十块钱的事。
领取流程与申报资料
对于失业金的领取方法,应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
比较普遍的机构有:各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。
办理业务的时候一般需要:
✦填写《失业保险金申领表》;
✦本人身份证明(身份证、社保卡原件);
✦银行卡、存折复印件;
✦解除劳动合同的证明;
✦失业登记等材料。
领取流程大致如下:
①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同),确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目,背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
④盖章:户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章;户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。
⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
以上程序如果已经搞定,我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了,当然也有可能当场领取。
流程看着比较复杂,但是不同地区需要的材料以及流程其实都不太相同。
实际中需要走流程时,现场工作人员会很清晰地进行所需资料提交的步骤指引。学姐这里就做个大体讲述,具体可以咨询当地社保服务热线:区号+12333。
疑难解答
失业后不缴纳五险符符合规定?
推荐去交,要是不交也没什么。
大家说失业的阶段里仍然需要缴纳五金,其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。
其中,医疗险由国家提供,失业期间不需要个人缴纳,我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。
而且养老险的费用也可以通过失业金扣除,可以每月先扣除养老险的费用,再领取结余的失业金。
失业险可以领到退休后吗?
退休金和失业险肯定是不能领用的。
领取失业金对下一份工作以及退休有什么影响吗?
失业金的领取是不会影响更换工作的,对退休而言最大的影响是,失业期间可能会造成养老险断缴,无法累计缴纳时间。
尽量不要在失业期间断缴,或者工作之后再进行补缴。
培训不想到场,可以不去吗?
不可以,如果连培训都不参加,社保局不会因为我们处在领取失业金期限里,就撤销终止停发所有失业金的决定。
失业金的额度会有所变化吗?
失业金的额度不会保持不变,上下浮动标准与当地最低工资基数相关,最低基数幅度有变化时,失业金额也会发生变化,其变化金额不会大于一百块。
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以上就是我对 "现在交着社保可以申请失业保险吗"的图文回答,望采纳!
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