提问: 爱极必伤 分类:生育保险
优质回答
学姐身边同样有宝妈朋友,他的女儿白白胖胖十分可爱,但是妈妈却和我吐槽:
”现在养孩子要花好多钱,这个孩子在没有生出来的时候我们就花了几万,现在生下来了,往后会花多少钱真不好说。“
学姐有个不明白的地方:“以前不都买过社保吗?怎么不去找社保报销呢?”
“我到公司打听过了,公司说这些不符合规定不给报销?”
生育保险是“五险”之一,也就是我们平常缴纳着的社保,在生孩子的时候可以用它来报销费用。
社保是国家为我们提供了一种福利待遇,要是因为对这个不了解就不去使用的话,就像给你几万块钱你不要似的。
为了能让广大的人民群众都搞明白生育保险的作用以及使用时的相关事项,是学姐写出这个生育保险使用指南的目的。
这样可以一次性了解生育险的内容。
是指,在女性朋友们生孩子的时候,生育险可以保障我们获得应有的产假天数,拿到相应的工资补贴,并且可以报销一部分生育医疗费,保障其基本生活和生育安全。
它覆盖了较广的人群,,男女性职工的未就业配偶以及自由职业者等都包含其中,只要达到了报销条件就可以了。
此外,生育险的费用不是由我们个人承担的,,生育险是由我们的所在单位每月按照我们社保缴费基数(即我们的工资数)的1%左右为我们缴纳。
生一个小孩往往要跑好多次医院,生孩子之前要做超声和化验,还有其他的检查;生育时手术、接生又是一笔支出;生育以后还有其他方面的开支。
妈妈遭罪,爸爸花钱。
而生育险医疗待遇就是专门报销这部分费用的。它的报销范围一一列举为:检查费、接生费、手术费、住院费、药费以及计划生育手术费用。
其中计划生育手术费用指的是职工因计划生育实施放置(取出)宫内节育器等计划生育手术所发生的的医疗费用。
女员工生育后出院了,要是因为生育的问题而引起了什么疾病的话,那治疗疾病所消费的费用由生育险来承担,不然就按照医疗险规定的处理。女性职工在非产假期间因病需要治疗,此时由医疗险进行报销处理。
生育医疗待遇的报销方式不同地区规则不同,但基本分有两种:
一种是提供固定的报销额度,不论生病的花费是多少,社保机构都只会报销固定的额度,多出部分自费。
具体报销金额会根据地区和医院的不同而发生变化,学姐只在这里讲大概数额,具体情况是什么呢?可以拨打社保服务热线:区号+12333。
比如产检一般会报销1200上下,顺产一般会报销3500上下,剖腹产一般会报销4200上下。
一般来说,只要不用报销范围外的药品,我们基本是不需要再自费多少钱的。
另一种是按比例报销金额,这个的意思就是,按照一定比例进行报销,支出金额多则报销就高,支出金额少则报销就低。
就比如广州,进行就医确认是需要在定点医院进行的,同样也是怀孕后要做的第一件事,检查和手术在怀孕过程所需要的都在定点医院做,生完孩子之后去做结算的话,只需要掏自己应该支付的那部分就可以了。
生育津贴与产假相关,是女性朋友因生孩子(包括自然流产和计划生育手术)而休假的期间,国家给予的一笔用来代替工资的的补贴,所以生育津贴又被成为“产假工资”
生育津贴由生育保险基金发放,一般会转给公司再由公司给予到个人,或者由个人自己去社保网点领取。
生育保险的计算公式如下:
生育津贴=上一年度本单位人均缴费工资÷30×产假天数
其中,产假就是指女性朋友在因生孩子的事情(正常生育、自然流产、做计划生育手术)时法定可以请的假。
产假天数计算如下:
基本产假为98天,产前可提前15天休假;
剖腹产加15天;
多胞胎每多一胎加15天;
超过24周岁生育属于晚育,加30天。
此外,如果自然流产了:4个月以下可休15天;4个月以上可休42天。
生育险报销条件,就是生育险使用条件:
① 累计缴满12月或连续缴满9月;
② 怀孕与生育当月仍在缴纳;
③ 符合国家和省人口与计划生育规定;
此外,如果生育的时候累计缴纳时间不满12个月,那么在之后18个月内缴够12个月也是可以的。
生育报销一句话总结就是:拿着材料去社保局报销。
但是听着很简单,每个地方的报销流程都不一样,怎么个流程呢?需要哪些材料呢?钱会打到社保卡还是银行卡上呢?
只能通过拨打当地社保服务热线进行查询:区号+12333。学姐只在这里列出一般都需要的材料,如果和当地政策不同,以当地为准。
需要注意的是:
如果是委托办理,需要提交委托书和委托人身份证及复印件。
银行卡是指定银行卡,但几大行的卡基本上都能用。
如果是异地生育,需要在参保地提交出院小结或者病历本。
如果是在港澳台生孩子,需要提交能证明生育的病历证明材料。
报销流程根据地区的不同,有的需要自己带好材料去当地的社保网点,有的则只需要将资料交个公司人事,由人事上交给当地社保部门。
但比较一致的是,灵活就业人员都需要自己带着材料去当地社保网点办理。
如果我们因为离职等原因断缴的话,要么立刻找好下家尽快入职保证不断缴,要么找社保代缴机构补缴五险一金或长期代缴五险一金使生育险累计够12个月。
当然,如果我们找的是社保代缴机构的话,那么我们就要承担五险一金个人缴纳部分+公司缴纳部分+代缴手续费。如果仅仅只是为了能够使用生育险的话,代价有点太大了。
所以学姐认为,能不断缴就不断缴,就算断缴了也尽量在3个月内续上。
很多女性朋友在生小孩的时候更愿意回到老家生育,因为能有父母陪着,方便家里人照顾,自己也安心。
但是异地报销需要的材料跟手续都更加麻烦,需要你来回跑。学姐认为,有这份来回跑的车费钱,还不如让父母坐个车来工作地陪你,你自己方便,父母也安心。
同时自己也享有15天或10天的带薪陪产假,但没有98天的产假和产假工资。陪产津贴为男员工公司平均工资÷30×10(或15)。
另外,五险一金是捆绑在一起交的,不论男女,非交不可。
如果女性朋友没有缴纳生育险,配偶有缴纳,那么只有配偶能拿到带薪陪产假。
如果是男性朋友有,那么跟上述问题一样,可以享受生育医疗待遇,根据地区不同,可能有10天或15天的带薪陪产假。
五险之一的生育险,和其他四险一金一起,为我们医疗、养老、生育、失业、工伤、住房等方面的生活提供了多方位的保障。
它包含了我们生活中所遇到的问题,作为国家给予的这个福利,对我们是十分有益的。
让我们所有人“有病能医,有钱养老,有钱买房”,但是社保作为社会全员的福利,它只能保证每个人都“有白粥喝”。
如果某天我们遇到了需要花费巨额医疗费的疾病,仅靠医疗险是远远不够的;如果因为工作造成了意外伤害甚至身故,工伤险的赔付保障就显得无关紧要了。
要想面对生活的磨难更有底气,只依靠社保遇到重大变故会很困难,配合商保则能改善这种情况,社保与商保的强强联合才能使我们受到全面保障且保持独特和强有力的作用。
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以上就是我对 "查询生育保险"的图文回答,望采纳!
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