泰康人寿岁月有约养老金年金险的定价利率是多少?

随着人们生活水平不断提高，开始不满足于社保所提供的养老保险，计划买入一份商业养老保险。开篇福利，先给大家送上一份优秀养老保险榜单，错过拍大腿：

近来有好多朋友来问学姐对于泰康人寿的岁月有约养老年金险的看法，大都被它的“无条件领取25年”打动了，考虑说用来养老十分恰当。

真的会有这么一流的产品吗？学姐也操心说大家会不会落进别人设置的骗局中，于是找了它的条款仔细核对，发现这款产品果真有许多陷阱，怀疑的话学姐这就来和你仔细分析一下！

一、泰康人寿保险靠谱吗？

一家保险公司算不算优秀要考虑哪几个方面？这篇文章可以很好的为你解答：

下面就剖析一下泰康人寿保险公司的以下三方面，分别是公司实力，保费收入和偿付能力，判断这家公司的优劣：

公司实力

泰康人寿保险股份有限公司注册资本40 亿元，成立于2007 年8 月10 日，分公司在全国都有34家，除此还有2个企业年金中心，服务方面远远超过了42万家，服务企业员工数加起来在3400万人次以上。

保费收入

保费收入是保险公司为履行保险合同规定的义务而向投保人收取的对价收入，而是它还是保险公司的主要资金流入的一个通道，可以说是保险公司的资产。

所以了解保险公司做的是不是很不错，一定要把保费收入作为第一标准！

2019年泰康人寿保费收入为1308.38亿元，市场份额占比4.42%，同比增长为11.49%。

偿付能力

我们想要知道保险公司能不能理赔，那么我们需要根据最重要的数据来判断，这个数据就是偿付能力。偿付能力不仅对保险公司财务的稳定性有所反映，同样的它也为消费者选定投保公司的行为起推动作用。

根据中国保险协会公布的泰康人寿2020年第二季度偿付能力报告显示，我们可以从数据很明显的看出来:这三种偿付能力充足率各不同：核心偿付能力充足率为249.85%，综合偿付能力充足率为250.56%，风险综合评级为A级。

二、岁月有约分红收益大揭秘，必看！

大家也看到了上面的一个综合分析，泰康人寿保险公司还是很不错的~

不过这时候还是有人会充满疑问，这款泰康岁月有约年金险（分红型）怎么好呢？如何好呢？还在哪里呢？大家可以先看这篇文章了解一下哦：

不说太多的废话了 直接给大家上精华：

从上面的表格可以看到，这款产品购买的人在0-60周岁都可以，设置一辈子的保障，可以按照需求选择趸交或3/5/10/15/20年交的缴费方式，大家可以搭配其他保险一起购买，例如泰康嘉福1号终身寿险(万能险)和泰康健康相伴豁免保险费疾病保险等。

生存保险金按约定领取时间领取，养老金开始领取年龄有60/65/70/75周岁可选。如果按年领取，可领取基本保险金额的11.866倍，并且保证领取25年。

从养老年金险的角度看岁月有约并没有什么大问题~

接下来是它的一些优点：

保险减保

若是被保险人什么事儿都没有，在过犹豫期以后投保人能够去要求减保，将基本保险金额和保险费按比例减少，再根据基本保险金额减少部分去领取相对应的现金价值。

在部分退保过后，基本保险金额和保险费仍必须遵照保险公司规定支付。

养老社区

投保岁月有约养老险后，可以优先享有泰康幸福有约终身养老计划，自选养老社区。

（1）保证入住：被保险人或者投保人享有保证入住社区的权利。

（2）优先入住：投保人的父母及投保人配偶的父母享有优先入住权，但需自行支付费用。

（3）入住优惠：保证入住方的配偶享入住费用优惠。

（4）自由支配：保险利益可领取，也可用于支付社区费用。

当然，这款产品的分红才是大家最关注的地方~

那么泰康岁月有约养老保险的红利到底是怎么算的呢，我们一起来看看：

在每一保单年度，只要合同没有超出有效期限，分红保险业务的实际经营状况对于保险公司是否向投保人进行红利分配起着决定性的作用。如果保险公司有红利分配，公司将根据相关精算规定在保单红利派发日确定向投保人分配的红利金额。关于这个问题，理解起来非常简单，最吸引人的分红并不是固定的，增值慢，取出难，分红还是来自公司的利润。因此要把公司的实际营业情况作为分配的标准，最后能分红多少，只能听保险公司的，真是扎心！

想了解分红险的伙伴，这篇文章必看：

整体来看，泰康岁月有约养老年金的基础保障还是不错的，可是在分红上还是要多加小心！

当然，在考虑购买年金险前，自身的安全风险保障要做好，最后要送给大家一份投保攻略，不懂得购买保险的伙伴一定要看：

以上就是我对 "泰康人寿岁月有约养老金年金险的定价利率是多少?"的图文回答，望采纳！

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