离职没转移社保

“我想去看看这美好的世界”（裸辞）

“老板太不懂得理解员工了，我想要换个公司去工作”（同城市换工作）

“我刚中了大奖，不想继续工作了，决定辞职当个自由职业者”（自主创业或灵活就业）

“老公年入百万，我决定在家当个全职宝妈”（居民身份缴纳社保）

“我还是回到我自己的老家去吧，呆在北上广让我无处安放肉身”（跨省市换工作）

......

啊呀呀~你想不想工作，选择怎样的工作这些都好说，学姐想给大家一个忠告：无论你在哪里工作，社保都是必须要交的：）

那可不是断缴一时爽，一直断缴一直爽的，如果你长期不缴纳社保，那么你的生活将会受到很大的影响。

那么我们辞职以后应该如何缴纳社保费用呢？如果你是居民身份应该怎么缴纳社保？自由职业者应该采用何种方式去缴纳社保？同城换工作的朋友们应该采用何种方式去缴纳社保？对于社保的缴纳，跨省市工作的人又该如何缴纳呢？

这篇文章中，学姐会对大家的疑惑进行解答，让你清楚的明白怎样去缴纳社保，也让你弄清楚社保应该如何续保，如何转移。

我们把不同情况用分类的方式将其分为缴纳对象和社保性质两大类，然后再来根据这些情况逐一进行讲解。

社保不可断缴

断交社保这件事对我们影响还是蛮大的。学姐在这里就提几个比较大的影响吧：

无法买房落户、拍牌买车

在很多城市，如果不是本地户口又想要在本地买车买房的话，是要保证社保连续缴纳到达一定年限的。

以上海为例，在中间不能断缴补缴的情况下连续缴纳社保需满5年才能买房。

医保无法报销且保额减少

有很多地区有这样的现象，如果这个月没有缴纳医保，那么下个月就不会报销。而且医保保额大小是依据连续缴费时间长短来计算的，只有连续缴费达到一定的年限，医保保额才能够达到几十万甚至上百万。

以深圳举例，6年以上年年缴费，每年的医保报销额度都会达到100万，然而获取100万的保额是有条件的，首先需保证6年中断缴时长不超过3个月。一旦超过期限连续缴费时长将会清零。虽然累计缴费年限不会受到影响,但保额水平将会降到最低。

生育险无法报销

在生育险连续缴纳9个月或累计缴纳12个月，且生产当月在缴纳生育险的前提下，生产过程中才能用生育险报销。

所以生育险如果断缴了的话，就会导致有生育需求时无法报销生育产生的费用。

在职员工社保转移

现在的年轻人跳槽已经不罕见了，这两种办法都能够有效的解决这种问题：

同城市换工作

“如果在我买好了房和车的时候换个城市工作，我只能说一句话，那就是不可能！”

“搬家转租实在是麻烦，我还是宁愿在大城市挣扎一下。”

......

很容易！做到这两点就可以了：记住公积金账号，保管好社保卡，到新单位后与办理社保相关工作的人员交接就好了，其他的事情单位的交接人员会解决，不需要你操心。

这里需要特别关注一点：因为普通公司都是在15号发放工资、缴纳社保。

所以当你换工作的时候，最好还是选择在当月15号之后离职，尽量保证在下个月15日前入职，做好社保的衔接工作。

还有，社保账号每人只有一个，也就是身份证号。公积金账号在各地公积金官网平台都可查找的到。

跨省市换工作

如果某一天你觉得没有办法在北上广继续生活了，觉得三四线的城市也是不错的选择的话。那你或许就要对医保进行跨省市转移了。

这个步骤的可操作性还是比较高的，也比较容易：

登录社保局官网，提交转出申请

申请通过后，去社保局办理《基本养老保险参保缴费凭证》和《基本医疗保险参保缴费凭证》

   等新单位给自己缴纳了一个月的社保后，带着两张《参保缴费凭证》去新     城市社保局办理社保关系转入（也可以让新单位帮你转入）

搞定。

想让你之前缴纳的医疗保险、养老保险的年限依然累计计算，那就要做迁移。

除此以外，工伤险和失业险没有续保、转移这一说，因为这两种险都是在职有用，离职无用。

在那些已经接入了公积金接续平台的城市处理公积金转移问题时，我们只要在到了新单位后，带着身份证和复印件，找到最近的公积金服务网点，填写《住房公积金异地转移接续申请表》就行了，省心省时省力。

自由职业者与居民缴纳社保

“世界奇妙的事物有很多，我想去见识一下”

“中了双色球，不上班了，去当自由职业者”

“我还是打算做个全职宝妈，毕竟老公的年收入很高，够我们一家开销了”

......

人生还真的是美妙啊：）

但是，不管你裸辞、自主创业、灵活就业还是就是一个普通都小居民，在国家眼里都是一样的。

无论自由职业的工资有多高，只要不是在国企和私企工作，你的身份不会变的，本质上就是普通居民，

一般普通居民只能在职工社保中的养老险和医保或居民社保之中选择一个，从条件来讲，也是比在职员工购买社保苛刻的多。

先来看张图：

我国社保体系如图所示，在这之中只有工薪一族可以购买五险一金，也就是全部的职工社保。

只有持有当地户口才可以缴纳居民社保，或作为“自由职业者”缴纳职工保险，其中包括职工养老保险以及职工医疗保险两项。

对于不可以参保的险种类型不只是生育险和失业险，还有工伤险以及公积金。

重点是，除个别地区外，除非是当地户口，不然居民社保跟职工社保都交不了，只有通过社保代缴机构才能代缴。

居民在购买职工保险后，企业部分也需要自己支付。参与职工医保缴费按照当地职工工资的60%，缴费率一般在在职工的70%。

举个例子：假如A的当地平均工资是1万，个人缴纳2%，公司缴纳10%，那么A每月缴纳的医保数额为：10000×60%×（10%+2%）×70%=504元。

而相比之下，居民医保只需要每年缴纳300元（不同地区价格会略有差别），比交职工医保要少得多。

然则不见得交的多就有亏损，交的少的也不见得就不怎么样，到底是该购买职工社保还是居民社保，我们需要对不同的情况做出不同的选择。

以自由职业者身份购买职工社保

要是居民以自由职业者的身份购买职工社保，虽然除了要担负“个人”缴费以外还要承担“公司”缴费，但是待遇在退休后和在职职工都是相同的。

学姐不在举例说明过程了，直接说明最后的结论：

  职工医保与居民医保

职工医保与居民医保相比，保费更贵，免赔额更高，在医疗费用不超过四五千的时候，居民医保比职工医保能报销更多的钱。

但是若交的医疗费超过四五千，那么职工医保能报销的钱就会高于居民医保，并且当我们需要在医院办理住院的时候，职工医保就比居民医保有优势了，因为它的报销比例和报销额度都比较好。

而且，职工医保在缴费时间满了25年之后，就可以终生享受保障，而居民医保是交一年保障一年。

  职工养老与居民养老

养老金的计算非常复杂：

每月领取的养老金=个人账户养老金+基础养老金

个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数

基础养老金=（社会平均工资+本人指数工资）÷2×缴费年限×1%

……

计发月数约等于（平均寿命-退休年龄×12），60岁退休的计发月数是139月

社会平均工资指上年度本市所有职工的月平均工资

本人指数工资=（目前自己的工资/目前的社平工资）×未来的社平工资

……

直接说结论：职工养老类似于医保，每月虽然要支付更多的费用，但是以后退休的退休金也更高，而且他们都要求要在年满60岁之前缴纳15年以上才能正常领取退休后的退休金。

可以看出，职工社保尽管允许居民缴纳，而且它的福利更优惠，但是职工社保的缴纳费用远远比居民社保要多得多，由此可见这款适合收入水平稳定的人购买，以自由职业者或自主创业者居多。

职工社保允许自由职业者缴纳，但是要怎么缴呢？只要到社保局就可以缴纳了。（不是所有的地区都需要本地户口的，暂住证或居住证在有些地方也是可以的，具体看各地区的要求）

以居民身份购买居民社保

居民社保和职工社保相比之下，职工社保的保额、退休金都会比居民社保更高，却比职工社保的价格更加亲民，相比较更加适合宝妈、大学生、农民这类没有经济收入或者收入较低的人群购买，当然和前面讲述的一样，只有持有当地户口的居民可以购买。

找社保代缴机构代缴

对于没有当地户口，也没有在职，依然的想缴纳社保的人群是比较适合的。

或者你有当地户口，但是却未入职公司工作的，依然想缴纳五险一金。

这时候，一个可以帮忙代缴的高信誉的社保代缴机构的作用就显现出来了。

这种社保代缴机构的优势就是能够让你享有公司在职职员同样的五险一金。缺点就是，公司的那部分钱是需要自己负担的，并且需要每月缴纳几十块钱作为给机构的手续费。

总之，社保断缴真的是太不好了，不管我们有没有工作、工作地点在哪里、工作方式是怎么样的，社保都是一定要能够保证到的。

学姐今天就教会大家社保如何转移，没有工作怎么交社保以及怎么自己交社保，希望大家能够知道它的作用。

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以上就是我对 "离职没转移社保"的图文回答，望采纳！

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