岁月有约养老金的保险责任包含

由于人们的生活水平不断调整，所以对于社保提供的养老保险，很多人觉得保障太少，想要购买一份商业养老保险。开篇小礼物，专属于大家的最受欢迎养老保险榜单，错过就可惜了：

近期非常多小伙伴都来向学姐咨询泰康人寿的岁月有约养老年金险，基本都是看中它的“无条件领取25年”，说是特别适合养老。

真有产品会是这么优越的吗？学姐也忧虑大家上圈套了，因此找了它的条款认真研究，发现这款产品动了不少手脚，怀疑的话学姐这就来和你仔细分析一下！

一、泰康人寿保险靠谱吗？

怎样才是一家好的保险公司？要看哪些方面呢？这篇文章值得一看：

下面就剖析一下泰康人寿保险公司的以下三方面，分别是公司实力，保费收入和偿付能力，判断这家公司的优劣：

公司实力

注册资本40 亿元的泰康人寿保险股份有限公司，成立于2007 年8 月10 日，分公司就有34家，还有2家企业年金中心，累计服务客户远远超过了42万家服务企业员工数超3400万人次。

保费收入

保费收入是保险公司为履行保险合同规定的义务而向投保人收取的对价收入，保险收入为保险公司开辟了一条最主要的资金流入通道，通俗易懂的来讲就是保险公司的资产。

所以评价一家保险公司好不好，那一定要先分析它的保费收入！

2019年泰康人寿保费收入为1308.38亿元，市场份额占比4.42%，同比增长为11.49%。

偿付能力

我们想要知道保险公司能不能理赔，那么我们需要根据最重要的数据来判断，这个数据就是偿付能力。偿付能力能够反映出保险公司财务的稳定性到底怎么样，也是很多消费者选择投保公司时的一个重要参考因素。

中国保险协会提供的泰康人寿2020年第二季度偿付能力报告中写明，我们可以从数据很明显的看出来:这三种偿付能力充足率各不同：核心偿付能力充足率为249.85%，综合偿付能力充足率为250.56%，风险综合评级为A级。

二、岁月有约分红收益大揭秘，必看！

给大家大体的分析了一下，我想大家通过以上的数据也能看得出来泰康人寿保险公司是一个很不错的公司~

这款泰康岁月有约年金险（分红型），是否值得我们信赖？是否能给我们带来优势？想要了解的更多，大家可以看看下面这篇文章：

废话不多说了，开整：

这张图片可以很直观的让我们看出，这款产品购买的人在0-60周岁都可以，设置一辈子的保障，缴费方式可以选择趸交，3/5/10/15/20年交，大家可搭配泰康嘉福1号终身寿险(万能型)和泰康健康相伴豁免保险费疾病保险等一起。

生存保险金按约定领取时间领取，养老金开始领取年龄有60/65/70/75周岁可选。如果按年领取，可领取基本保险金额的11.866倍，并且保证领取25年。

岁月有约在养老年金险的保障内容中规中矩~

它有一些优点概括如下：

保险减保

要是被保险人没有出事，过了犹豫期投保人有权利提出减保，按比例把基本保险金额和保险费减少，并领取一部分现金价值，这部分现金价值是基本保险金额减少的那部分。

在投保人要求下减保过后，基本保险金和保险费满足保险公司规定是必要要求。

养老社区

购买了岁月有约养老险之后，在享受泰康幸福有约终身养老计划这件事情上可以获得优先权，自己可以选择养老社区。

（1）保证入住：被保险人或者投保人享有保证入住社区的权利。

（2）优先入住：投保人的父母及投保人配偶的父母享有优先入住权，但需自行支付费用。

（3）入住优惠：保证入住方的配偶享入住费用优惠。

（4）自由支配：保险利益可领取，也可用于支付社区费用。

当然，这款产品的分红才是大家最关注的地方~

泰康岁月有约养老保险的红利计算方式如下：

在每一保单年度，只要合同没有超出有效期限，投保人能否获得红利分配是由保险公司将根据分红保险业务的实际经营状况决定的。如果有红利分配，确定向投保人分配的红利金额是由保险公司根据相关精算规定计算，然后在保单红利派发日分配。大家都可以看明白，关于分红，每个人都想要，可是，分红是变化莫测的，它增值速度慢，取出也不容易，而且分红还是靠公司利润。因此要根据公司的实际营业情况进行分配，具体获利如何，还是要听保险公司的，这也太扎心了吧！

分红险这些弊端你知道吗？这篇文章告诉你：

总得来看，泰康岁月有约养老年金的基础保障设置的挺周全，只是在分红这一方面还是要多谨慎一点！

当然，在考虑购买年金险前，自己的身体安全保障一定要做好，最后为大家送一份大礼，我们的购买保险攻略，快收藏：

以上就是我对 "岁月有约养老金的保险责任包含"的图文回答，望采纳！

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