农村户口灵活就业人员社保怎么交

方才在前文中阐述了三种社保缴纳的手段，我们应该在这三种方式中选择哪种来缴纳呢？

如果想要解开这个疑惑，我们不只是要思量自身的需要，还要思量三种方案缴纳所需的费用，自己在这种情况下的保障如何。

对于第三种方案，我们暂时不予理睬，先来一起比较一下前两种方案的优点和不足。我们将其分成两部分进行比较：

看图：

在缴费金额方面，灵活就业人员之所以会比在职员工多那么多，有这种情况，那是因为缴纳社保时，员工只要承担个人的2%，工作单位会替他们缴纳工资的8%（不同的地方比例会有一些变化）.

这笔医保费会分别去两个地方：个人交的2%部分会直接进入个人医疗卡中的【个人账户】；公司交的8%部分会进入国家医疗统筹基金。

但灵活就业人员需要交个人的2%并且负担公司的8%，这样算来就比在职人员花更多的费用了。

我们可以得出结论，

从缴费金额上看：个人缴纳职工医保>职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保

从保障力度上看：个人缴纳职工医保=职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保

所以对于灵活就业人员来说，居民医保和职工医保相比，报销的范围，比例，额度，都有了很大的提高。虽然免赔额度变得更高了，但是缴费金额也会变高。

看图：

它和“医保”有着相似的功能，但它不是“医保”，在缴费金额方面，灵活就业人员之所以会比在职员工多那么多，在缴纳养老保险时，源于是在职员工，所以，虽然他需要缴纳费用，但他自己只需要交工资的8%，而公司会替他交工资的20%（不同的地区可能会有小小的区别）。

这笔养老费会分别去两个地方：个人交的8%部分会直接累计进【个人缴纳总额】；公司交的20%部分会进入国家养老统筹基金。

对灵活就业人员来说，他需要缴纳所有的费用，没有公司给他缴纳，{灵活就业人员交社保-25。}

我们可以得出结论，

从缴费金额上看：个人缴纳职工养老>职工缴纳职工养老>个人缴纳居民养老

养老险的特殊就在于，它遵循缴得越多越久，退休后领得就越多的原则。

从缴纳时间上来说，无论怎样对比职工养老与居民养老。

从收益来看，永远都是：职工缴纳职工养老>个人缴纳职工养老>个人缴纳居民养老

显而易见，之前的两个方案，该缴纳哪个可结合个人经济能力与是否有当地户口来看。

方案一想获得与在职员工相同的养老与医保待遇，但缴纳金额相对过高。

方案二缴纳金额少，保障待遇上较低，尤其是在职工养老与医疗上，一年只要不到一千块，只不过需要有当地户口才能购买。

针对以上两种方案，还有第三种方案，可以来看一看，再做定夺。

与第一种方案不同的是，通过社保代缴机构缴纳五险人群，可以多获得生育险，工伤险，失业险三种保障。缴纳的金额也是差不多的。

原因在下图都有解释。

生育险、失业险和工伤险都是缴纳金额较少的险，这种方案只是在第一种方案的基础上再加几百块。而且我们也不缺这几百块钱。

第三种方案有另外三种险，但是要不要这个完全取决于自己。

结合上文，可以很清晰地看出灵活就业人员的社保缴纳方案：

① 资金充足且对生育险、工伤险、失业险有需求：建议通过社保代缴机构缴纳五险；

② 资金充足且对其余三险没有需求：建议自己带齐相关资料去当地社保局缴纳职工养老与职工医保；

③ 资金不充足且有当地户口：建议购买居民养老与居民医保；

④ 资金不充足且没有当地户口：建议自己带齐相关资料去当地社保局，以最低缴纳基数缴纳职工养老与职工医保，或者去上班。

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以上就是我对 "农村户口灵活就业人员社保怎么交"的图文回答，望采纳！

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