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失业保险待遇发放账户维护

提问: 温香 分类:失业保险

优质回答

学霸说保险-樱樱

“学姐,为什么公司在我辞职后说我丧失领取失业金资格了?”

“学姐,为什么提供给我们的失业金领取次数跟金额都这么少?”

“学姐,可不可以不去参加就业培训?”

……

如果失业金的领取真的那么简单,学姐对工作就没有想法了:)

作为国家给暂时失业的人提供的生活补贴与帮助,我们应该了解失业金的本质其实就是让失业的人得到最低的生活保障,让他们不至于因为没有经济来源而生活不下去。

希望可以得到和工资标准相同的失业金,还想一直领个10年8年,事实上这个事情怎么会发生,国家也不是做慈善的。

失业金到底能领多少?领多久?怎么领?还有疑问吗?跟着学姐接着往下看,就有你想知道的答案了,这篇文章可以带我们了解清楚失业险的各种门道。

 

失业保险是什么?

我们都知道失业险也是包含在社保里的,它就是专门去保障不是因为我们自己的问题离职导致失业的时候,能够为其提供一定时间、一定数量的救济金,还能提供和就业帮助有关的一些保险。

职工被公司开除或公司倒闭破产等原因就是这里所说的非主观性因素,主动辞职不是非主观性因素哦。

领取条件

虽说是失业险,但也不是说只要失业就百分百能领到的。我国《失业保险条例》中明确指出,失业人员是指法定劳动年龄内,具有劳动能力的就业转失业人员。

“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”这三个条件要符合。

其中,我国法定劳动年龄为:

企业男性16-60周岁,女性16-50周岁;

机关事业男性16-60周岁,女性16-55周岁。

不管是未成年的学生还是已经退休开始享受退休金的,都不属于这个年龄段内,所以如果没有在这个年龄范畴内的话,是无法领取失业金的。

 

劳动能力则是指:具有从事正常社会劳动的行为能力,像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。

其次,还要满足:

①失业前已经连续缴费至少1年的;

②非因本人意愿中断就业的;

③已办理失业登记并有求职要求的。

第一条,失业险也属于社保,个人如果出现断缴,那么就代表在这期间离职了,国家不发放失业金的目的是为了督促你好好工作。

第二条,因为有偷懒工作满一年靠失业金过活的人,所以国家为了预防这种情况,被迫离职的人才可以领取失业金。

第三条,国家为了阻止领取失业金后好吃懒做不干活的作风,所以在拿失业金之前,你要做好登记,还要求你积极找工作。

 

是以你坚持干活干到退休,就可以在老年的时候靠国家养你了,等到那时在生活上就能领取退休金,有了好生活就怕生病住院,终身医疗保险就在这时发挥了巨大的保障作用:)

保障内容

失业保险有哪些保障内容?就是想明确失业保险到底能够提供什么资金支持。

很多人以为失业金就是单单指失业救助金,每月领一笔钱还能有什么,但其实这是赤裸裸的偏见。

失业金除了失业救助金以外还有哪些保障?学姐用下面的图文讲解,让大家更深入地进行了解:

首先在地区上来说,保障内容根据地区不同也会产生差异,简单概述一下多数存在的情况,具体政策可以拨打当地社保服务热线:区号+12333。

可以看到,在救济金多少的问题上,能够直接挂钩的是当地最低工资基数,我们能够了解到我们缴纳的时间变长后,我们就可以更多的次数去领取更多的钱。

其实这个无论怎么增加,救济金的数目也会比当地的最低工资的数目要低的。

另外当我们去进行了失业登记和领取了失业救济金,国家还提供给我们医保基本保障以及免费的就业培训与服务。

But!对于就业培训,你是不能不去的,倘若我们不去参加,那么社保局有权利不把失业金发放给我们。

因此,别以为有了失业金就不找工作了~

 

对于丧葬补助金和抚恤金,则是参保人在失业期间身故时,其家属所能领到的补偿金额,这点似乎在与工伤险相互补充。

但是失业险给予的这点赔偿,对保障参保人死亡后遗存的债务责任、养育责任、经济责任,那真是斗升之水。

是以我们才更需要寿险和意外险来保证我们能成功抵御风险。

领取标准

失业险的领取标准,就是指失业金能领多少?领多久?不啰嗦了,学姐来告诉你们:

失业保险金按月发放,根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同,失业金的享受期限也有所不同。

缴费1年以上不满2年,可以领取3个月的失业保险金;

缴费2年以上不满3年,可以领取6个月的失业保险金;

缴费3年以上不满4年,可以领取9个月的失业保险金;

缴费4年以上不满5年,可以领取12个月的失业保险金;

缴费5年及以上,每满1年增加1个月失业金,其中10年内最长为18个月,10年以上最长为24个月。

 

重新计算缴费时间以重新就业后再次失业的时间为准。不过领取失业保险金的期限,可以与之前失业没领完的期限合并计算,最长也是不超过24个月。

失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。

失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的,按最低工资标准的70%发放;满10年及以上的,按最低工作标准的80%发放。(不同地区比例略有差别,比如深圳是90%)

 

失业保险怎么使用?

参保

失业险是社保的其中一险,并且它和养老险、医疗险存在差异是不可以与那些工作时间比较灵活的人那样去独立缴纳,只能以在职员工的形式,进行失业险的参保。

缴费额度也不高,一般为个人工资基数的0.5%-1%,也就是一个月多掏几顿饭钱的事情。

领取流程与申报资料

对于失业金的领取方法,应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。

大众熟知的机构有:各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。

 

办理业务的时候一般需要:

✦填写《失业保险金申领表》;

✦本人身份证明(身份证、社保卡原件);

✦银行卡、存折复印件;

✦解除劳动合同的证明;

✦失业登记等材料。

领取流程大致如下:

①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。

②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同),确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。

③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目,背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。

④盖章:户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章;户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。

⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。

 

在搞定以上程序后,我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了,当然也有可能当场领取。

流程虽然看着复杂, 最大的区别在于所需资料及流程是根据不同地区设置的。

且我们要走流程时,现场工作人员会很清晰地进行所需资料提交的步骤指引。学姐这边仅大约说一下,具体可以咨询当地社保服务热线:区号+12333。

 

疑难解答

失业后还用交五险的相关费用吗?

可以不交,但最好交上。

我们说失业期间依然需要缴纳五险,其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。

其中,医疗险由国家提供,失业期间不需要个人缴纳,我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。

况且养老险的钱能从失业金里减去,可以每月先扣除养老险的费用,再领取结余的失业金。

失业险可以领到退休后吗?

退休金和失业险肯定是不能领用的。

更换工作或退休后,是否不能继续领取失业金?

不会对下一份工作产生什么影响,对于退休而言受到的影响可以说是,失业期间可能会造成养老险断缴,无法累计缴纳时间。

尽量不要在失业期间断缴,或者工作之后再进行补缴。

可以不参加培训吗?

不可以,如若不参加,社保局会停发所有失业金,无论我们是否处于领取期限内。

失业金的额度会有所变化吗?

失业金不会是固定的数额,上下浮动与当地最低工资标准相关,最低基数幅度有变化时,失业金额也会发生变化,其变化金额不会大于一百块。

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以上就是我对 "失业保险待遇发放账户维护"的图文回答,望采纳!

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