提问: 披战袍走沙场 分类:失业保险
优质回答
“学姐,辞职后公司说我不能申请失业金是什么意思?”
“学姐,在领取失业金的次数跟金额方面我怎么会这么少呢?”
“学姐,我对参加就业培训兴趣不高,能不能不参加?”
……
要是失业金真有这么容易领取,那么学姐就不想工作了:)
国家要保障暂时失业的人得到相应的补贴,其实失业金就是只能让失业的人有最基本的生活保障,使他们不会因为没有收入,从而无法生活。
想着收到与工资一样高的失业金,还可以再领个十年左右,事实上这个事情怎么会发生,国家也不是做慈善的。
失业金到底能领多少?领多久?怎么领?跟着学姐往下看,学姐为你一一解答,这篇文章可以带我们了解清楚失业险的各种门道。
失业保险是什么?
事实上,失业险也是社保其中一个,这个就是专门去保障我们不是自己的原因导致失业时,不仅为其提供一定时间、一定数量的救济金作为补贴,还为他们提供了与就业帮助有关的保险。
这里的非主观性因素包括职工被公司开除或公司倒闭破产等原因,自己主动离职了可是不作数的。
领取条件
即便有失业险,然而失业金在失业时也不一定绝对可以领到。我国《失业保险条例》中明确指出,失业人员是指法定劳动年龄内,具有劳动能力的就业转失业人员。
“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”首先要满足这三个条件。
其中,我国法定劳动年龄为:
企业男性16-60周岁,女性16-50周岁;
机关事业男性16-60周岁,女性16-55周岁。
这个年龄段不涵盖还未成年的和大学生以及已经退休开始享受退休金,因此如果是不在年龄段内的都无法领取失业金。
劳动能力则是指:具有从事正常社会劳动的行为能力,像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。
其次,还要满足:
①失业前已经连续缴费至少1年的;
②非因本人意愿中断就业的;
③已办理失业登记并有求职要求的。
第一条,失业险其实也是社保之一,如果出现断缴记录,那说明个人入职期间又产生了离职的情况,国家为了督促你好好工作,在这种时候是不会给你发放失业金的。
第二条,因为有偷懒工作满一年靠失业金过活的人,所以国家为了预防这种情况,所以主动离职的人是无法领取失业金的。
第三条,有些人拿了失业金之后就会好吃懒做不干活,国家为了防止这种情况,所以有一项规定就是你想拿失业金必须做登记,并且要积极找工作。
所以干活干到退休的福利是国家可以养你,到时候生活上有退休金能用,就怕生病花钱怎么办,当然可以让终身医疗保险保驾护航了:)
保障内容
失业保险有哪些保障内容?最核心的资金方面的支持,就是失业保险中大家最关心的。
很多人以为失业金就是单单指失业救助金,每月除了可以领取那笔钱,其他的都没有,偏见往往来自于没有深入了解。
失业金除了失业救助金以外还有哪些保障?接下来的图文概括,相信能够更直观的展示:
如果出现不同地区肯定是会有保障内容按地区的差异划分,简单概述一下多数存在的情况,具体政策可以拨打当地社保服务热线:区号+12333。
可以看到,针对救济金可以领多少的关键因素是当地最低工资基数,随着我们缴纳的时间越来越长,我们能够领取的钱和次数也会越来越多的。
其实这个无论怎么增加,救济金的数目也会比当地的最低工资的数目要低的。
另外当我们去进行了失业登记和领取了失业救济金,事实上国家除此之外还会给我免费提供给我们最基本医保保障和就业培训与服务。
但是!这份就业培训是具有强制性的,倘若我们不去参加,那么社保局有权利不把失业金发放给我们。
因此,虽然获得了失业金,也需要快点把工作找起来~
对于丧葬补助金和抚恤金,则是参保人在失业期间身故时,其家属所能领到的补偿金额,这一点跟工伤险有点互为补充的意思。
然而失业险给的钱并不多,对参保人去世后剩下的债务责任、养育责任、经济责任来看,钱实在是不够用。
所以我们十分需要寿险以及意外险来帮助我们抵御风险。
领取标准
失业险的领取标准,就是指失业金能领多少?领多久?不说七说八了,学姐来回复你们的疑惑:
失业保险金按月发放,根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同,失业金的享受期限也有所不同。
缴费1年以上不满2年,可以领取3个月的失业保险金;
缴费2年以上不满3年,可以领取6个月的失业保险金;
缴费3年以上不满4年,可以领取9个月的失业保险金;
缴费4年以上不满5年,可以领取12个月的失业保险金;
缴费5年及以上,每满1年增加1个月失业金,其中10年内最长为18个月,10年以上最长为24个月。
重新就业后,再次失业的话,缴费时间就会重新计算。不过领取失业保险金的期限,可以与之前失业没领完的期限合并计算,最长也是不超过24个月。
失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的,按最低工资标准的70%发放;满10年及以上的,按最低工作标准的80%发放。(不同地区比例略有差别,比如深圳是90%)
失业保险怎么使用?
参保
失业险是社保的其中一险,并且它和养老险、医疗险存在差异无法与工作灵活自由的一样去单独缴纳,除了以在职员工的形式外,无法进行失业险的参保。
缴费额度也不高,一般为个人工资基数的0.5%-1%,也就是一个月几十块钱的事。
领取流程与申报资料
对于失业金的领取方法,应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
经常用得上的机构有:各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。
办理业务的时候一般需要:
✦填写《失业保险金申领表》;
✦本人身份证明(身份证、社保卡原件);
✦银行卡、存折复印件;
✦解除劳动合同的证明;
✦失业登记等材料。
领取流程大致如下:
①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同),确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目,背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
④盖章:户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章;户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。
⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
以上程序如果已经搞定,我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了,当然也有可能当场领取。
流程及所需资料随着不同地区的流程不同也是有差异的。
实际中需要走流程时,可以直接咨询现场工作人员,立刻为您指引所需提供的材料明细。学姐这边就粗略阐述一下,具体可以咨询当地社保服务热线:区号+12333。
疑难解答
失业后五险是否仍需要缴纳?
可以不交,但最好交上。
其实说失业的时候还是要缴纳五险,其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。
其中,医疗险由国家提供,失业期间不需要个人缴纳,我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。
而且养老险的费用也可以通过失业金扣除,想要领取结余的失业金,要先扣除每月养老险的费用。
失业险可以领到退休后吗?
失业险一定是在职员工的形式进行领取。
大家都很关心失业险的领取,是否只能在同一份工作或退休时使用?
失业金的领取是不会影响更换工作的,就退休方面来说,最大的影响是,失业期间可能会造成养老险断缴,无法累计缴纳时间。
综上所述,失业期间也不能随意断缴,或者选择在参加工作后做补缴。
不参加培训可以吗?
不可以,若没有及时到场,不参与的话,社保局绝对有权终止发放失业金,即使在领取期限里。
失业金的额度是固定不变的吗?
失业金的额度不会保持不变,上下浮动标准与当地最低工资基数相关,当最低基数发生变化时,失业金额也会跟着改变,变化金额会保持在一百块以内。
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以上就是我对 "申请了失业补助金还可以申请失业保险金吗"的图文回答,望采纳!
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