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然后领取失业保险

提问: 梦中有他 分类:失业保险

优质回答

学霸说保险-耀云

“学姐,我辞职后公司说我不具备领取失业金条件是什么情况?”

“学姐,怎么我领取的失业金次数和金额和我想的不一样,这么少呢?”

“学姐,这个就业培训我可以不去参加吗?”

……

要是失业金的领取是如此简单,学姐自己也想放弃工作了:)

作为国家给暂时失业的人提供的生活补贴与帮助,失业金其实就是只能满足失业人员最低的生活保障,让那些人还可以保持基本的生活。

要想领到堪比工资水准的失业金,还想不断拿个十年左右,这个世界上那会有这种事,你把国家当成慈善机构了吧。

失业金到底能领多少?领多久?怎么领?如果还有疑问我们应该接着往下看,学姐能一一给我们解答,这篇文章可以带我们了解清楚失业险的各种门道。

 

失业保险是什么?

我们应该了解失业险也在社保范围里的,它就是专门去保障不是主观因素导致我们失业的时候,不仅给他们提供了一定时间、一定数量的救济金,还给他们提供就业帮助的保险。

职工被公司开除或公司倒闭破产才算非主观性因素,主动辞职是不算的哟。

领取条件

尽管有失业险,也不能完全说失业就可以领到。我国《失业保险条例》中明确指出,失业人员是指法定劳动年龄内,具有劳动能力的就业转失业人员。

这三个条件:“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”是首先就要满足的。

其中,我国法定劳动年龄为:

企业男性16-60周岁,女性16-50周岁;

机关事业男性16-60周岁,女性16-55周岁。

不在年龄段内的既有还未成年是个学生,也有已经退休开始享受退休金,因此高于年龄段的也是不可以领取失业金的。

 

劳动能力则是指:具有从事正常社会劳动的行为能力,像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。

其次,还要满足:

①失业前已经连续缴费至少1年的;

②非因本人意愿中断就业的;

③已办理失业登记并有求职要求的。

第一条,社保里面包括有失业险,如果个人失业险出现了断缴,那么说明这个人在这期间产生了离职的情况,在这时候国家不会发放失业金,就是因为要督促你好好工作。

第二条,国家为了防止有人偷懒工作满一年靠失业金过活的人,所以规定主动离职的话无法领取失业金。

第三条,国家为了防止你拿了失业金之后好吃懒做不干活了,所以有一项规定就是你想拿失业金必须做登记,并且要积极找工作。

 

所以想要国家养你就坚持干活干到退休,不用担心退休了生活怎么办,退休金可以拿来一用,就怕生病花钱怎么办,当然可以让终身医疗保险保驾护航了:)

保障内容

失业保险有哪些保障内容?最核心的资金方面的支持,就是失业保险中大家最关心的。

失业救助金仅仅是失业金保障的一部分,那一笔钱什么时候能够到账,反正也没有其他了,这种想法非常错误。

失业金除了失业救助金以外还有哪些保障?学姐接下来用图片给大家介绍:

首先在地区上来说,保障内容根据地区不同也会产生差异,学姐只取大概的情况跟大家讲解一下,具体政策可以拨打当地社保服务热线:区号+12333。

可以看到,明确了当地最低工资基数,这才是跟救济金多少直接挂钩的,事实上我们缴纳的时间增加后,我们能够领取的钱和次数也会变多的。

这个无论怎么在继续增加,救济金也会比当地最低工资的额度要低一些。

另外当我们去做了失业登记并且领取了失业救济金后,事实上国家除此之外还会给我免费提供给我们最基本医保保障和就业培训与服务。

然而,这份就业培训是你非去不可的,假如你不去参加,社保局就有权利去拒绝给你发失业金。

所以,就算拿了失业金也得赶紧找工作的呀~

 

对于丧葬补助金和抚恤金,则是参保人在失业期间身故时,其家属所能领到的补偿金额,这点像是在为工伤险提供补充。

但是失业险给予的这点赔偿,对于参保人身故后留下的债务责任、养育责任、经济责任等而言,真的是粥少僧多。

因此我们才更需要寿险以及意外险来增加我们抵御风险的能力。

领取标准

失业险的领取标准,就是指失业金能领多少?领多久?那就让学姐为大家解疑答惑:

失业保险金按月发放,根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同,失业金的享受期限也有所不同。

缴费1年以上不满2年,可以领取3个月的失业保险金;

缴费2年以上不满3年,可以领取6个月的失业保险金;

缴费3年以上不满4年,可以领取9个月的失业保险金;

缴费4年以上不满5年,可以领取12个月的失业保险金;

缴费5年及以上,每满1年增加1个月失业金,其中10年内最长为18个月,10年以上最长为24个月。

 

重新计算缴费时间以重新就业后再次失业的时间为准。不过领取失业保险金的期限,可以与之前失业没领完的期限合并计算,最长也是不超过24个月。

失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。

失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的,按最低工资标准的70%发放;满10年及以上的,按最低工作标准的80%发放。(不同地区比例略有差别,比如深圳是90%)

 

失业保险怎么使用?

参保

失业险是社保的其中一险,可它与养老险、医疗险有点差别,无法像灵活就业人员那样单独缴纳,只能以在职员工的形式,进行失业险的参保。

缴费额度也不高,一般为个人工资基数的0.5%-1%,差不多一个月就几十块钱吧。

领取流程与申报资料

对于失业金的领取方法,应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。

常见的机构有:各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。

 

办理业务的时候一般需要:

✦填写《失业保险金申领表》;

✦本人身份证明(身份证、社保卡原件);

✦银行卡、存折复印件;

✦解除劳动合同的证明;

✦失业登记等材料。

领取流程大致如下:

①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。

②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同),确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。

③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目,背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。

④盖章:户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章;户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。

⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。

 

以上程序如果已经搞定,我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了,当然也有可能当场领取。

流程及所需资料随着不同地区的流程不同也是有差异的。

走流程需要帮助时,可以直接咨询现场工作人员,立刻为您指引所需提供的材料明细。学姐就只大致简述下,具体可以咨询当地社保服务热线:区号+12333。

 

疑难解答

失业后不缴纳五险符符合规定?

建议交上,不想交也可以。

常说的失业期间仍旧去缴纳五险,其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。

其中,医疗险由国家提供,失业期间不需要个人缴纳,我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。

而且养老险的费用也可以通过失业金扣除,想要领取结余的失业金,要先扣除每月养老险的费用。

失业险可以领到退休后吗?

在职员工与退休员工是不同形式的参保,不能够相提并论。

影响失业金领取的因素是否与换工作或退休有关?

不会对下一份工作产生什么影响,对退休而言最大的影响是,失业期间可能会造成养老险断缴,无法累计缴纳时间。

综上所述,即使在失业期间也不能放弃缴纳,或者参加工作后可接着补缴。

不参加培训是否可行?

不可以,如果连培训都不参加,社保局有权利停止发放所有失业金,即便还处于领取失业金的期限内。

失业金额如何规定?会保持原数额不变吗?

失业金的上下浮动额度与当地工资最低基数标准相关,最低基数调动,失业金额度也会跟着变化,但变化浮动金额不会超于100元。

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以上就是我对 "然后领取失业保险"的图文回答,望采纳!

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