岁月有约养老金是怎么回事

现在人们的生活质量普遍都提高了，所以很多人对于社保所提供的养老保险觉得很低，准备配置一份商业养老保险。开篇福利，先给大家送上一份优秀养老保险榜单，错过拍大腿：

最近特别多朋友咨询泰康人寿的岁月有约养老年金险，大都被它的“无条件领取25年”打动了，考虑说用来养老十分恰当。

真的会有产品这么出色吗？学姐也比较担忧大家吃亏，于是找了它的条款仔细核对，发现这款产品的套路不简单呀，和学姐一起来研究一下吧!

一、泰康人寿保险靠谱吗？

一家保险公司算不算优秀要考虑哪几个方面？可以参考下这篇文章：

下面就对泰康人寿保险公司的公司实力，保费收入和偿付能力这三方面进行研究，判断这家公司的优劣：

公司实力

泰康人寿保险股份有限公司成立于2007 年8 月10 日，注册资本40 亿元，可想而知公司的实力是多么的大，它在全国范围内还设立了34家分公司，还有2个企业年金中心，客服累计方面超过了42万家，服务企业员工数领先于3400万人次。

保费收入

保费收入是保险公司为履行保险合同规定的义务而向投保人收取的对价收入，保费收入是保险公司资金流入的主要同道，为公司增添了好处，可以说是保险公司的资产。

所以评价一家保险公司好不好，那一定要先分析它的保费收入！

2019年泰康人寿保费收入为1308.38亿元，市场份额占比4.42%，同比增长为11.49%。

偿付能力

我们想要知道保险公司能不能理赔，那么我们需要根据最重要的数据来判断，这个数据就是偿付能力。它也能影响到保险公司财务在稳定性这方面的发挥，同样的它也为消费者选定投保公司的行为起推动作用。

中国保险协会发布的泰康人寿2020年第二季度偿付能力报告中的数据表明，分为以下三个不同的偿付能力，而且每个能力百分比都不一样：核心偿付能力为249.85%、综合偿付能力250.56%、风险综合评级下来为A级。

二、岁月有约分红收益大揭秘，必看！

上面分析的也是很清晰明了，我想大家是可能很直观看出来，泰康人寿保险公司还是不错的~

对于这款泰康岁月有约年金险（分红型），它到底怎么样？到底哪里好？如何的好？下面这篇文章为大家解决你们的疑问可以看看:：

话不多说，直接上精华图：

这些表格很直观的看出，这款产品对0-60周岁人群供应终身保障，这些人都很合适入手，缴费方式可以选择趸交，3/5/10/15/20年交，大家可以搭配其他保险一起购买，例如泰康嘉福1号终身寿险(万能险)和泰康健康相伴豁免保险费疾病保险等。

生存保险金按约定领取时间领取，养老金开始领取年龄有60/65/70/75周岁可选。如果按年领取，可领取基本保险金额的11.866倍，并且保证领取25年。

对养老年金的保障，岁月如约表现得无功无过~

以下是它的一些优点：

保险减保

如果被保险人并没有出现保险事故，犹豫期后投保人可以向保险公司申请减保，按比例把基本保险金额和保险费减少，在对基本保险金额减少部分所对应的现金价值进行领取。

根据投保人要求减保后，基本保险金和保险费还是需要遵照保险公司所制定的规定进行交付才行。

养老社区

配置了岁月有约养老保险，就能在享受泰康幸福有约终身养老计划这件事情上获得优先权，可以由自己选择养老的社区。

（1）保证入住：被保险人或者投保人享有保证入住社区的权利。

（2）优先入住：投保人的父母及投保人配偶的父母享有优先入住权，但需自行支付费用。

（3）入住优惠：保证入住方的配偶享入住费用优惠。

（4）自由支配：保险利益可领取，也可用于支付社区费用。

当然，这款产品的分红才是大家最关注的地方~

泰康岁月有约养老保险的红利分配原则如下所示：

在每一保单年度，合同要是还在有效期内的话，分红保险业务的实际经营状况直接决定了保险公司是否向投保人进行红利分配。如果分配红利，保险公司将在保单红利派发日向投保人分配红利金额，金额的多少是根据相关精算规定来确定的。关于这个问题，理解起来非常简单，最吸引人的分红并不是固定的，它不仅增值不快、拿出来困难，而且分红是根据公司的利润。因此要以公司的实际营业情况为标准分配，具体获利多少，还是保险公司说的算，真令人伤心！

分红险这些弊端你知道吗？这篇文章告诉你：

整体来看，泰康岁月有约养老年金的基础保障还是不错的，可是在分红上还是要多加小心！

当然，在考虑购买年金险前，保障自身安全要做好，学姐为大家准备了一份买保险秘笈，不看可就亏了：

以上就是我对 "岁月有约养老金是怎么回事"的图文回答，望采纳！

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