岁月有约养老金的简介

由于人们的生活水平不断调整，所以对于社保提供的养老保险，很多人觉得保障太少，意图入手一份商业养老保险。开篇小礼物，专属于大家的最受欢迎养老保险榜单，错过拍大腿：

近期非常多小伙伴都来向学姐咨询泰康人寿的岁月有约养老年金险，大都被它的“无条件领取25年”虏获了，认为用来养老很不错。

真的会有这么好的产品吗？学姐发愁大家掉坑里，立刻找了它的条款逐条分析，发现这款产品动了不少手脚，赶快和学姐一起来分析一下吧！

一、泰康人寿保险靠谱吗？

一家保险公司的优劣可以根据什么来判别？这篇文章值得一看：

下面就以泰康人寿保险公司的公司实力，保费收入和偿付能力这三方面入手讲解，瞧瞧这家公司优不优秀：

公司实力

注册资本40 亿元的泰康人寿保险股份有限公司，成立于2007 年8 月10 日，分公司就有34家，还有2家企业年金中心，累计服务客户远远超过了42万家服务企业员工数超3400万人次。

保费收入

保费收入是保险公司为履行保险合同规定的义务而向投保人收取的对价收入，保险收入对保险公司是有一定的好处的，保险公司主要资金来源就是保险的收入，也就相当于保险公司的资产。

所以评价一家保险公司好不好，那一定要先分析它的保费收入！

2019年泰康人寿保费收入为1308.38亿元，市场份额占比4.42%，同比增长为11.49%。

偿付能力

一个保险公司有没有赔偿的能力，还需要根据一定的数据偿付能力来查看。偿付能力会影响到保险公司财务方面的稳定情况，这份数据也成为许多客户判断投保公司是否值得投保的重要依据。

中国保险协会公开发表的泰康人寿2020年第二季度偿付能力报告中指出，偿付能力总的来说还是不错，核心偿付能力充足率为249.85%，综合偿付能力充足率为250.56%，风险综合评级也是为A类。

二、岁月有约分红收益大揭秘，必看！

给大家大体的分析了一下，我想大家通过以上的数据也能看得出来泰康人寿保险公司是一个很不错的公司~

我知道这个时候大家肯定都在关注这个问题，这款泰康岁月有约年金险（分红型）真的很好吗？真的可信吗？下面这篇文章写的很详细，大家可以看看：

咱也不走太多的流程，直接上图：

从上面的表格可以看到，0-60周岁的人群很适合购买这款产品，提供终身保障，自由选择是要趸交还是3/5/10/15/20年进行缴费，大家可搭配泰康嘉福1号终身寿险(万能型)和泰康健康相伴豁免保险费疾病保险等一起。

生存保险金按约定领取时间领取，养老金开始领取年龄有60/65/70/75周岁可选。如果按年领取，可领取基本保险金额的11.866倍，并且保证领取25年。

岁月有约在养老年金险的保障内容中规中矩~

它的部分优点如下：

保险减保

如果被保险人并没有出现保险事故，犹豫期后投保人可以向保险公司申请减保，将基本保险金额和保险费按比例减少，之后再领取由基本保险金额减少后的那部分对应的现金价值。

根据投保人要求减保后，基本保险金和保险费还是需要遵照保险公司所制定的规定进行交付才行。

养老社区

只要购买了岁月有约养老险，就可以先去享受泰康幸福有约终身养老计划，能够根据自己的意愿选择养老社区。

（1）保证入住：被保险人或者投保人享有保证入住社区的权利。

（2）优先入住：投保人的父母及投保人配偶的父母享有优先入住权，但需自行支付费用。

（3）入住优惠：保证入住方的配偶享入住费用优惠。

（4）自由支配：保险利益可领取，也可用于支付社区费用。

诚然，此款产品能有多少分红，这才是大家心里最在意的~

下面是泰康岁月有约养老保险红利的设计方法：

在每一保单年度，合同若是没有失效，对于是否向投保人进行红利分配，保险公司将根据分红保险业务的实际经营状况来决定。如果有红利分配，确定向投保人分配的红利金额是由保险公司根据相关精算规定计算，然后在保单红利派发日分配。我们都能够知道，分红最吸引人，但是却并不是固定的，增值速度低，同时要拿出来不好拿，并且分红还是源自企业利润。因此要按照公司的实际营业情况来做一个分配，到底能分到多少利，还是得看保险公司的，真是扎心！

分红险这些弊端你知道吗？这篇文章告诉你：

看来，泰康岁月有约养老年金的基础保障值得我们夸赞，只是分红这方面还是要提醒大家多多小心了！

当然，在考虑购买年金险前，保障自身安全要做好，在这里还要给大家送一份福利——投保攻略，快看看吧：

以上就是我对 "岁月有约养老金的简介"的图文回答，望采纳！

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