失业保险领了一个月了

“学姐，为什么公司在我辞职后说我丧失领取失业金资格了？”

“学姐，在领取失业金的次数跟金额方面我怎么会这么少呢？”

“学姐，能不能不去参加就业培训？”

……

要是失业金真有这么好领，学姐自己也不想工作了：）

因为国家要保障给暂时失业的人提供相应的生活补贴，失业金本来就只能满足失业者最基本的经济需求，让他们不至于因为没有经济来源而生活不下去。

用看待工资水平的眼光来拿事业金，又可以长期得到个10年8年，事实上这个事情怎么会发生，国家也不是做慈善的。

失业金到底能领多少？领多久？怎么领？还有疑问吗？跟着学姐接着往下看，就有你想知道的答案了，事实上想要知道失业险的各种门道我们就读这篇文章就够了。

 

失业保险是什么？

失业险也是在社保范围里的，就是去保障我们不是自己主动离职时导致失业的时候，能够为其提供一定时间、一定数量的救济金与就业帮助的保险。

非主观性因素是在站在职工角度，公司开除职工或公司倒闭破产等原因都不是职工的因素，主动辞职不包含在里面。

领取条件

尽管有失业险，也不能完全说失业就可以领到。我国《失业保险条例》中明确指出，失业人员是指法定劳动年龄内，具有劳动能力的就业转失业人员。

首先要满足：“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”这三个条件。

其中，我国法定劳动年龄为：

企业男性16-60周岁，女性16-50周岁；

机关事业男性16-60周岁，女性16-55周岁。

这个年龄段不涵盖还未成年的和大学生以及已经退休开始享受退休金，因此如果是不在年龄段内的都无法领取失业金。

 

劳动能力则是指：具有从事正常社会劳动的行为能力，像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。

其次，还要满足：

①失业前已经连续缴费至少1年的；

②非因本人意愿中断就业的；

③已办理失业登记并有求职要求的。

第一条，失业险属于社保之一，如果个人入职期间又产生了离职的情况会导致失业险的断缴，国家不发放失业金的目的是为了督促你好好工作。

第二条，国家不允许有偷懒工作满一年而靠失业金过活的人，失业金是给那些被迫离职的人的。

第三条，国家的目的是为了防止你拿了失业金之后好吃懒做不干活，因此做好登记并积极找工作是你拿失业金的前提。

 

所以，想要不干活靠国家养你，不是不行，坚持干活干到退休就好了，到时候生活上有退休金能用，而且在生病的时候还可以用终身医疗保险进行保障，不错：）

保障内容

失业保险有哪些保障内容？只要明确失业保险能够提供的资金支持，就能够回答。

很多人以为失业金就是单单指失业救助金，每月领了那一笔钱就行，未知全貌，千万不能随便定义。

失业金除了失业救助金以外还有哪些保障？只有学姐出马给大家结合图片进行解释：

保障内容的差异化来源于不同地区，常规存在的问题中学姐先概括一部分，具体政策可以拨打当地社保服务热线：区号+12333。

可以看到，在救济金多少的问题上，能够直接挂钩的是当地最低工资基数，都是我们缴纳的时间增加后，我们领取的金额与次数都会增加的。

其实这个无论怎么增加，救济金的数目也会比当地的最低工资的数目要低的。

当我们做了失业登记以及领取了失业救济金后，这些医保保障以及就业培训与服务是国家也会免费提供给我们的。

然而，这份就业培训是你非去不可的，事实上你要是不去参加，社保局就有权利不给你发失业金。

所以，就算拿了失业金也得赶紧找工作的呀~

 

对于丧葬补助金和抚恤金，则是参保人在失业期间身故时，其家属所能领到的补偿金额，这一点好像是在对工伤险做出补充。

然而失业险分配的这么些赔付，能对参保人离世后剩余的债务责任、养育责任、经济责任起到的作用，真的是起不到什么大作用。

因此寿险以及意外险是我们提高抵御风险能力时必不可少的部分。

领取标准

失业险的领取标准，就是指失业金能领多少？领多久？不啰嗦了，学姐来告诉你们：

失业保险金按月发放，根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同，失业金的享受期限也有所不同。

缴费1年以上不满2年，可以领取3个月的失业保险金；

缴费2年以上不满3年，可以领取6个月的失业保险金；

缴费3年以上不满4年，可以领取9个月的失业保险金；

缴费4年以上不满5年，可以领取12个月的失业保险金；

缴费5年及以上，每满1年增加1个月失业金，其中10年内最长为18个月，10年以上最长为24个月。

 

需要明确的是缴费时间，若重新就业后再次失业的话，时间会重新计算。不过领取失业保险金的期限，可以与之前失业没领完的期限合并计算，最长也是不超过24个月。

失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。

失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放；满10年及以上的，按最低工作标准的80%发放。（不同地区比例略有差别，比如深圳是90%）

 

失业保险怎么使用？

参保

失业险是社保的其中一险，而且它不同于养老险与医疗险，是不可以与那些工作时间比较灵活的人那样去独立缴纳，参保失业险的一定不能是未在职员工的形式。

缴费额度也不高，一般为个人工资基数的0.5%-1%，也就是每个月十几块钱的事情。

领取流程与申报资料

对于失业金的领取方法，应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。

一般办理的机构有：各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。

 

办理业务的时候一般需要：

✦填写《失业保险金申领表》；

✦本人身份证明（身份证、社保卡原件）；

✦银行卡、存折复印件；

✦解除劳动合同的证明；

✦失业登记等材料。

领取流程大致如下：

①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。

②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。

③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。

④盖章：户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章；户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。

⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。

 

在准备好以上程序后，我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了，当然也有可能当场领取。

流程虽然看着复杂， 最大的区别在于所需资料及流程是根据不同地区设置的。

而且当我们真正需要走流程的时候，工作人员现场会提供帮助，需要了解的资料提交等都是可以得到解决。学姐就只大致简述下，具体可以咨询当地社保服务热线：区号+12333。

 

疑难解答

失业了还要交五险吗？

建议交上，不想交也可以。

大部分人说的失业的过程中照旧得缴纳五险，其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。

其中，医疗险由国家提供，失业期间不需要个人缴纳，我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。

并且养老金的花费是可以从失业金里去减掉的，大家关心的结余失业金领取，可以在每月扣除养老险费用后再进行领取。

失业险可以领到退休后吗？

不能将失业险与退休金混为一谈。

更换工作或退休后，是否不能继续领取失业金？

对下一份工作没什么影响，就退休方面来说，最大的影响是，失业期间可能会造成养老险断缴，无法累计缴纳时间。

所以可以在工作之后进行补交，再者失业期间也最好不要断缴。

不参加培训是否可行？

不可以，如果连培训都不参加，社保局会停发所有失业金，无论我们是否处于领取期限内。

失业金额是固定的吗？

当地工资最低基数与失业金的额度相关，当最低基数发生变化时，失业金额也会跟着改变，但金额保持在一百块以内的变化额度。

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以上就是我对 "失业保险领了一个月了"的图文回答，望采纳！

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